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  • 人才理念

    这里是一个可以成就事业与梦想的卓越平台! 员工是公司最为重要的合作伙伴!

    为了适应公司的进一步发展,落实董事长提出的“做大做强、向全国发展”的要求,公司组建了一支由来自雀巢、高金、新希望等国内外大型企业的管理、技术精英组成的管理团队,组建了一支以来自华南农大、华中农大硕士生为主体的技术研发队伍和来自高金、双汇、雨润等行业精英组成的销售团队,现公司有中高级技术人员28人,员工200人,公司开放的用人机制以及对人才的开放和尊重,公司的持续快速发展,形成了对人才的持续需求。

    人事政策

    ● 薪酬福利:

    具备行业及地区竞争力的薪酬,优秀的人才在此收获的不仅仅是事业上的成就感,还有利益上合理回报。目前公司为员工提供五种保险:工伤保险、生育保险、失业保险、养老保险和医疗保险。

    ● 晋升:

    公司倡导“公平、公正、公开、分享”的竞争环境,力争使冠盛的每位员工有可持续发展空间;

    ● 考核:

    有效激励的考评制度,通过对工作表现卓越的员工给予表彰、奖励和提供长远事业发展的机会,达至携手并肩、追求卓越、共享成果的目的。

    ● 培训:

    公司不断引进和培养人才,提供业务、技能及管理的职业综合发展空间,具有系统完备的内训和外培项目,为每一位员工的发展和成长提供机会和环境,从而建立一支卓有成效、充满生气和持续稳定的员工队伍。

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